7月27日，眉山國投集團召開2021年上半年經(jīng)濟運行分析會，通報上半年經(jīng)營業(yè)績完成情況，分析上半年經(jīng)濟運行情況，安排部署下半年工作。集團黨委書記、董事長廖宇勇出席會議并講話，黨委副書記、總經(jīng)理董勇剛主持會議，黨委專職副書記、紀(jì)委書記劉天舒出席會議。

會議通報了2021年上半年經(jīng)濟運行情況。截止6月底，集團實現(xiàn)營業(yè)收入6.01億元，同比增長3億元，增長率為180.71%；實現(xiàn)利潤總額741.48萬元；完成經(jīng)營性投資4.53億元，同比增長151.67 %。會議還通報了上半年“紅黑榜”評比結(jié)果，市國糧公司、市工程服務(wù)公司作為“紅榜”企業(yè)作了交流發(fā)言。

聽取匯報后，廖宇勇對2021年上半年工作給予了肯定并指出，上半年，集團上下瞄準(zhǔn)全年目標(biāo)奮勇沖刺，取得了一定成效，經(jīng)營指標(biāo)有增速，項目落地添后勁，開放合作開新局，各項工作有序推進，企業(yè)改革持續(xù)深化。

就沖刺全年目標(biāo)任務(wù)，廖宇勇向與會人員強調(diào)，要旗幟鮮明謀轉(zhuǎn)型，堅定發(fā)展信心，全力奮戰(zhàn)全年10億元營業(yè)收入、10億元經(jīng)營性投資、1億元利潤等“三個一”目標(biāo)。同時，廖宇勇向與會人員提出三點要求。一是進一步發(fā)揮市場優(yōu)勢，加大與優(yōu)質(zhì)民營企業(yè)合作力度，積極開展并購，為集團轉(zhuǎn)型發(fā)展拓寬新的路徑；二是進一步解放思想，做到管理去行政化，樹立擔(dān)當(dāng)精神，強化協(xié)作理念，推動各項工作高效運轉(zhuǎn)；三是進一步深化改革，深化勞動、人事、分配等“三項改革”，落實全員目標(biāo)、全員績效、全員競聘“三全管理”，以改革促進發(fā)展。

會上，董勇剛還從四個方面安排部署了下半年工作。一是圍繞目標(biāo)抓利潤，積極拓展業(yè)務(wù)增量，加強運行成本管理；二是圍繞主業(yè)抓項目，圍繞集團重點打造的建材、食材供應(yīng)鏈等產(chǎn)業(yè)以及低碳環(huán)保、低碳綠色等產(chǎn)業(yè)抓項目，同時要積極做好項目前期包裝工作；三是圍繞效能抓創(chuàng)新，做到?jīng)Q策提速、建設(shè)提速、生產(chǎn)提速，創(chuàng)新工作方法，提高效率；四是圍繞風(fēng)控抓改革，樹立風(fēng)險意識、環(huán)保意識、安全意識等，為企業(yè)深化改革保駕護航。

各二級公司董事長、總經(jīng)理，部分三級公司負責(zé)人，集團本部中層及以上管理人員，集團本部戰(zhàn)略發(fā)展部、投融資部、財務(wù)管理部等部門全體人員參加會議。