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市市政工程公司組織召開新入職員工、新提拔人員集體廉政談話暨“陽光照廉”廉政警示教育宣講會

來源:眉山國投集團(tuán) 發(fā)布日期:2023-04-26 0

       4月26日,市市政工程公司組織召開新入職員工、新提拔人員集體廉政談話暨“陽光照廉”廉政警示教育宣講會,為新員工講好“入職第一課”,進(jìn)一步提升黨員干部職工紀(jì)律意識和規(guī)矩意識,引導(dǎo)和幫助青年員工職能轉(zhuǎn)變,扣好廉潔從業(yè)“第一顆扣子”,切實(shí)增強(qiáng)履職能力。市城交建公司黨委委員、紀(jì)委書記胡旭,市市政工程公司領(lǐng)導(dǎo)班子,全體黨員、入黨積極分子、新入職員工和新提拔人員參會。

 

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       會議由市市政工程公司黨支部書記、執(zhí)行董事李康主持,對新入職員工表示熱烈歡迎,對新提拔人員表示衷心祝賀。會議強(qiáng)調(diào),一是認(rèn)清形勢、把準(zhǔn)方向,強(qiáng)化對黨風(fēng)廉政的理解和認(rèn)識。要持續(xù)扎緊制度的籠子,筑牢不能腐的堤壩,保持清醒頭腦和高度警覺,知敬畏、存戒懼、守底線,筑牢“拒腐防變”的思想防線,堅定不移把黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作引向深入。二是嚴(yán)于律己、自我約束,不斷增強(qiáng)自覺接受監(jiān)督的意識。要正確處理公與私、義與利、廉與腐、儉與奢、苦與樂、親與清的關(guān)系,謹(jǐn)慎用權(quán)、謹(jǐn)慎放縱、注重小節(jié)、擇友而交,加強(qiáng)自我監(jiān)督和自我約束,不以權(quán)謀私,不貪圖享樂,做到防微杜漸、警鐘長鳴。三是廉潔勤政、履職盡責(zé),全心全意干實(shí)事、多干事、干成事、不出事。要在監(jiān)督管理、創(chuàng)新發(fā)展和履行“一崗雙責(zé)”上擔(dān)當(dāng)作為,增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感和使命感,立足崗位真抓實(shí)干,積極探索和實(shí)踐各類經(jīng)營管理舉措、創(chuàng)新企業(yè)轉(zhuǎn)型的思路,為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展謀篇布局。

 

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       胡旭從風(fēng)險意識、法律意識角度出發(fā),為與會人員耐心講解了“違規(guī)、違紀(jì)、違法、犯罪”的法律范疇和具體內(nèi)涵,并結(jié)合具體案例開展廉潔宣講。他強(qiáng)調(diào),要正確對待崗位職責(zé),始終樹牢紅線意識,有效規(guī)避業(yè)務(wù)風(fēng)險,從容履職盡責(zé)。

 

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       會上還通報了中共眉山市委審計委員會辦公室、眉山市審計局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<中共四川省委審計委員會辦公室四川省審計廳關(guān)于審計查出違反財經(jīng)紀(jì)律典型案例的通報>的通知》(眉審委發(fā)〔2023〕1號)、中共眉山市紀(jì)委《關(guān)于3起耕地保護(hù)和土地管理領(lǐng)域典型案例的通報》(眉紀(jì)綜〔2023〕5號)等文件,集中觀看了警示教育片《砂蝕人生》,為公司黨風(fēng)廉政、廉潔從業(yè)建設(shè)提供強(qiáng)有力保障。

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