市城投園林在集團(tuán)公司“百億營(yíng)收”攻堅(jiān)號(hào)角中，始終緊扣目標(biāo)任務(wù)，嚴(yán)格按照集團(tuán)公司“百億營(yíng)收”統(tǒng)一部署，以“夯基礎(chǔ)、抓創(chuàng)新、挖市場(chǎng)”為工作基調(diào)，為實(shí)現(xiàn)百億目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。

       公司將堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，聚焦主責(zé)主業(yè)，統(tǒng)籌生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)組織，落實(shí)落地各項(xiàng)舉措。抓好市場(chǎng)開(kāi)拓，不斷提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。深入推進(jìn)提質(zhì)增效，力爭(zhēng)用三年時(shí)間，實(shí)現(xiàn)公司營(yíng)業(yè)收入1億元，利潤(rùn)1500萬(wàn)元。

       夯基礎(chǔ)。著力完善公司制度管理體系，通過(guò)制度管人，按制度辦事，實(shí)現(xiàn)公司快捷、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。著力提升企業(yè)資質(zhì)，積極落實(shí)市政工程施工總承包二級(jí)資質(zhì)申報(bào)工作，增加建筑工程施工總承包資質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)業(yè)務(wù)承接能力。著力加強(qiáng)公司人才建設(shè)，抓好人才培養(yǎng)，提高隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)文化水平，結(jié)合公司實(shí)際，鼓勵(lì)員工提升學(xué)歷、評(píng)定職稱(chēng)、考取相關(guān)執(zhí)業(yè)證書(shū)，進(jìn)一步增強(qiáng)公司綜合實(shí)力。

       抓創(chuàng)新。認(rèn)真組織研究新技術(shù)、新材料、新工藝，結(jié)合園林景觀建設(shè)、園林綠化養(yǎng)護(hù)等實(shí)際業(yè)務(wù)，認(rèn)真遴選研究方向，積極申報(bào)專(zhuān)利成果，堅(jiān)持以高新技術(shù)企業(yè)常態(tài)化建設(shè)的總體思路，量質(zhì)并舉，邀請(qǐng)行業(yè)專(zhuān)家從高新技術(shù)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、科技成果轉(zhuǎn)化能力、研究開(kāi)發(fā)組織管理水平和企業(yè)成長(zhǎng)性指標(biāo)等方面對(duì)企業(yè)進(jìn)行全面模擬評(píng)分，完善公司申報(bào)材料，力爭(zhēng)2023年取得高新技術(shù)企業(yè)資格認(rèn)定，進(jìn)一步提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

       挖市場(chǎng)。市場(chǎng)工作始終是公司的中心工作，企業(yè)的生存、發(fā)展，都是靠市場(chǎng)的“牛鼻子”來(lái)拉動(dòng)。公司將積極維系現(xiàn)有業(yè)務(wù)，通過(guò)項(xiàng)目找項(xiàng)目，抓牢現(xiàn)有園林工程項(xiàng)目、養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目，積極拓展物業(yè)服務(wù)、市政道路建設(shè)等新業(yè)務(wù)。積極探索開(kāi)發(fā)新區(qū)域市場(chǎng)，同時(shí)努力向上級(jí)公司和相關(guān)政府職能機(jī)構(gòu)爭(zhēng)取重點(diǎn)工程項(xiàng)目，進(jìn)一步增加公司市場(chǎng)份額。

       市城投園林將進(jìn)一步加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)保障作用，始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅(jiān)守“四條底線”，壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，建設(shè)基礎(chǔ)更牢、發(fā)展更快、后勁更足的“新園林”，助力百億目標(biāo)有力實(shí)現(xiàn)。